右医教字〔2013〕10号

 右江民族医学院听课制度

（2013年4月修订）

 

为了进一步加强教学管理，掌握教学情况，及时发现和解决教学工作中出现的问题，促进教学质量的提高，特修订如下听课制度：

一、听课目的

校领导和校教学督导员、二级学院（系、部）教学督导员、二级学院（系、部）、处及非直属医院的领导干部听课属督导性听课，面向全校。每位领导干部通过听课对教师的教学态度、授课内容、教学方法、讲课能力、教学效果、教书育人、学生学习情况、学风以及后勤服务保障等进行了解，以便指导和改进工作。

二、听课人员及时间要求

（一）校领导：学校党政主要领导及主管教学领导每学期听课不应少于6个学时，其它校领导听课不应少于4个学时。

（二）校教学督导员、二级学院（系、部）教学督导员每学期完成学校教学质量监控评估中心、二级学院（系、部）安排的听课任务。

（三）二级学院（系、部）、处和非直属医院直接负责教学管理工作的领导：每人每学期听课不应少于6个学时，其他领导每人每学期听课4学时。

（四）教研室正、副主任每学期听课合计不应少于6学时，同时教研室负责人必须了解本科室所有教师的教学情况。

三、听课组织与实施

（一）听课分两级组织实施：（1）校领导和校教学督导员听课由学校教学质量监控评估中心（下称“教评中心”）组织安排；（2）二级学院（系、部）教学督导员听课由各单位填写听课计划表，上报“教评中心”审批后组织实施；（3）二级学院（系、部）、处、非直属医院及教研室领导听课由各单位自行组织安排。

（二）听课人员听课后必须认真填写“教师授课质量评价表”（下称“评价表”），对课堂教学情况进行分析，并与任课教师交换意见。

（三）评价表由“教评中心”统一制备，各单位可到“教评中心”领取，也可在校园网指定地点下载。

四、评价表与课评结果的处理

（一）评价表的处理：（1）校领导、校教学督导员及二级学院（系、部）教学督导员的“评价表”于每月的第1周的周四和周五交“教评中心”保存；（2）二级学院（系、部）、处、教研室及非直属医院领导的“评价表”由各单位保存。

（二）课评结果的处理：（1）听课人在每次听课后，及时以书面或口头形式向被评价教师反馈意见，并要求被评价教师和被评价班级学生教学信息员在“评价表”上签名；（2）校领导、校教学督导员及行政部处领导的听课评价结果由“教评中心”汇总；（3）二级学院（系、部）教学督导员，二级学院（系、部）、处及非直属医院领导的听课评价结果由各单位汇总，形成书面总结后于学期末上报“教评中心”。

（三）如在听课过程发现急需解决或改进的问题，应及时向有关部门或“教评中心”反馈。

（四）二级学院（系、部）、处及非直属医院及时汇总本单位听课人员的工作完成情况，并于下学期开学初上交教评中心，教评中心将全校听课人员工作情况在教学工作会议上公布。

（五）听课任务的完成情况作为单位或个人该年度评优评先的依据；如不完成听课任务将从领导责任津贴扣除相应的工作量报酬。

五、本制度自发布之日起执行，原发布的相关文件同时废止，教学质量监控评估中心负责解释。